10月14日，“首屆國際企業文化高端論罈暨國際企業文化最新學術成果中國發布會”在中央電視臺梅地亞中心隆重舉行。中國民生銀行等十家在企業文化建設方 面做出突出成績的優秀企業榮獲“國際企業文化核心競爭力十強”榮譽稱號，洪崎行長榮獲“國際企業文化最具影響力人物”獎，品牌管理部何炬星總經理榮獲 “2010中國企業文化建設突出貢獻人物”獎。據了解，民生銀行為唯一一家獲得該獎項的金融單位。 
    中共中央十七屆五中全會召開前夜，為表彰一批具有高尚道德和文化信仰的優秀企業和個人，重塑當代核心價值體系，由中國文化管理學會、中國社會經濟文化交流 協會、世界經濟和文化研究中心以及歐洲教練技術學院聯合舉辦本次國際企業文化高峰會議，得到國家文化部、廣電總局、中央文明辦等十多家政府部門指導和支 持，北京大學、清華大學和中央電視臺等二十多家智力機構和媒體全力協助。按照員工、投資者、業績、社會責任、競爭力五個測評維度，根據國際通用COCS組 織文化測評標準，由有關部門推薦，中國組織文化測評專家委員會考評，中國文化管理學會常務理事會審定，推選出一批在文化建設方面具有重大社會影響力和國際 聲譽的單位和個人，旨在為社會樹立文化和道德榜樣，是年度分量最重、最具權威性的企業文化獎項之一。 
    三年來，民生銀行以核心價值觀為引領，高度重視以業務發展和風險管理為重點的亞文化建設，領先同業的企業文化管理模式逐漸成型。經過系統規劃和不懈努力， 因獨具魅力的民生文化內涵、豐碩的企業文化建設成果和成熟的文化管理體系，民生銀行多次獲評“中國企業文化建設優秀單位”及“中國企業文化創新先進單 位”，被國家權威機構認定為“全國企業文化建設示范基地”，成為惟一一家獲此殊榮的金融單位。2009年民生銀行獲評“全國企業文化建設十大功勛單位”這 一行業排他性榮譽，體現了政府、同業和社會對民生文化的高度認同。2010年，圍繞迎接十五週年行慶和助力二次騰飛，民生銀行總結和梳理文化因子和文化故 事，舉辦行史展、書畫展和守護敦煌等公益活動，總行和一些分支機構開展了“我與行領導有話說”、“行長接待日”、“企業文化節”、“企業文化訓練營”等豐 富多彩的活動，傳承創業文化，激發創造潛能，凝聚人氣人心；尤其是9月份發起的民生家園文化大討論和徵文活動，掀起了以“激情、創造、進取、和諧”為標志 的家園文化建設熱潮。 
    有關專家認為，2010年民生銀行再次獲得國際企業文化大獎，企業文化建設實現了三年三大步的跨越，標志着民生已經成為“金融界的文化標桿”。